Ja, de ASA-regeling hun ook worden toegepast voor tijdelijke horecazaken of pop-ups, zolang je voldoet aan de voorwaarden van de doelgroepvermindering en bile aanwezigen op dagelijkse basis registreert.Bile personeels-chef kijkt wie kan komen werken en wordt via het systeem verwittigd wanneer iemand zijn werktijd(en) heeft afgekeurd. Indien ingeste